Philosophie

Wir erfinden uns
täglich neu
Unser oberstes Ziel, den Projekterfolg, erreichen wir durch Innovation, Strategie und Kompetenz sowie einer Unternehmenskultur, die dafür sorgt, dass unsere Mitarbeiter ihr Bestes geben können. Wir arbeiten mit Freude am gemeinsamen Ziel und nutzen die Ressourcen unserer Firma, die durch gelebten Teamgeist in allen Bereichen zur Verfügung stehen. Strukturen werden überprüft und angepasst sowie neue Strategien entwickelt, um die Qualität unserer Arbeit und damit die Zufriedenheit unserer Kunden zu gewährleisten. Die permanente Weiterentwicklung von Kompetenzen, Prozessen und Visionen liegt in der DNA der LeitWerk AG.

Kompetenz

Erfahren, qualifiziert und verlässlich.

Nur Luftschlösser brauchen kein Fundament. Bei unseren Projekten hingegen ist Kompetenz das Fundament aller Planungen und Prozesse.

Kompetenz hat aber auch ganz viel mit Competition zu tun. Wir wachsen im und durch den Wettbewerb mit Wissenserweiterung und Innovationsgeist.

Erfahrung und Zuverlässigkeit schließlich sind zusätzliche Kompetenz-Merkmale, die aus Projekten Erfolgsgeschichten machen.

Strategie

Agieren statt reagieren

Die erfolgreiche Betreuung eines Bauprojekts hängt vom Zusammenspiel vieler Faktoren ab. Selbst kleinste Abweichungen in Teilbereichen können weitreichende Änderungen für das Gesamtprojekt nach sich ziehen.

Deswegen ist es von höchster Wichtigkeit, dass bereits vor Projektbeginn die entsprechenden Strategien durchdacht, abgestimmt und festgelegt werden.

Diese Festlegung muss jedoch auch so flexibel sein, dass bei jeder Änderung von außen die Strategie angepasst werden kann und zum vereinbarten Ziel führt.

Freude

Vertraut, sicher und kollegial

Gegenseitiges Vertrauen, Respekt, und Anerkennung schaffen die richtige Atmosphäre, um interdisziplinär erfolgreich zusammenzuarbeiten. 

Vom Wohlfühlen über das Wir-Gefühl zum Projekterfolg – wir sind überzeugt, dass Mitarbeiter, die diesen Weg mit uns gehen, produktiv, innovativ, kreativ und zielorientiert sind.

Teamgeist

Gemeinsam, zuverlässig und vernetzt

Jeder Mitarbeiter bringt seine persönlichen Fähigkeiten ins Team ein. So greift ein Rädchen ins andere, Kenntnisse, Kompetenzen und Erfahrungen ergänzen und erweitern sich.

Der kollegiale Gedankenaustauch und die Bereitschaft, sein Denken und Handeln auf den Prüfstand zu stellen, macht aus Individualisten ein schlagkräftiges Team. Sich selbst und als Team immer neu herauszufordern und zu verbessern, macht Spaß und ist Teil unserer Erfolgsformel.

Qualität

Optimiert, gewissenhaft und anspruchsvoll

Mit klar definierten Abschnitten und Zielen macht die LeitWerk AG den gesamten Bauprozess transparent.

Um vereinbarte Kosten und Termine zu garantieren, erfolgt die Planung in enger Abstimmung mit den Kunden.

Die laufende Kontrolle der Bauabschnitte und der Abgleich mit den Zielvorgaben verhindern eine terminliche und finanzielle Abweichung.

Innovation

Suchend, offen und visionär

Alternative Lösungen liegen oft erstaunlich nahe, wenn man bereit ist, gewohnte Denkmuster zu verlassen und über den Tellerrand zu blicken. Barrierefreies Denken macht es möglich, neue Wege einzuschlagen und Visionen zu entwickeln. 

Wenn dann noch Kompetenz und Erfahrung das Risiko kalkulier- und überschaubar halten, darf man mit Fug und Recht von gelungenen Innovationen sprechen.

Und aus Innovationen schöpfen wir die Energie und den Ansporn für weitere Projekte.

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